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    劳务派遣是指由派遣机构和派遣员工签订劳动合同,然后向用工单位派出该员工,使其在用工单位的工作场所内劳动,接收用工单位的指挥、监督,以完成劳动力和生产资料的结合的一种特殊用工方式。

 

服务价值

 

◆简化管理、提高效率

 

◆提升客户人力资源管理水平

 

◆规范用工,合理规避风险与劳动争议

 

◆专业化服务,提高员工满意度

 

◆合法控制和降低客户运营成本

 

服务内容

 

●转正定级、职称评审及档案管理

 

●文娱活动及企业文化建设

 

●劳动关系及计划生育管理

 

●互助救济及满意度调查

 

●工伤和劳动争议处理

 

●突发事件处理及法律法规咨询